青海HRM人力资源管理系统
支持多种考核规章,如固定班次、弹性班次、轮班班次等,支持多班次打卡,满足不一样行业对考核的不一样需要。
青海财务管理系统
确保快速扩展满足新增的法律和报告要求,支持更多的资产、新的短期和持久负债、更多合格的产品与服务供应商。
青海ERP生产管理系统
打破信息,建立企业信息数据交流,实行资源共享,信息数据统一,让使用者能够及时掌握各个层面的信息,同时每个部门、每个岗位犹如在一个部门内工作。
青海SCM供应链管理系统
SCM供应管理平台并不是只是采购或物流的平台,而是把各地的供应商(工厂)、经销商应用SCM平台连接起来,形成一个有机的整体,协调强大的团体力量,高效、高效、低成本地开发、生产出适合市场需求的产品。
青海KPI绩效考核系统
通过引入通用能力模型(经多家企业检验的70个通用能力评价等级和标准),选择360度评价方式,提升员工能力评估信度。
青海CRM客户管理系统
客户360°视图,客户基础信息、跟进记录、商机信息等全面记录永久储存,将碎片客户信息沉淀为企业客户数据资产。